Yritysvastuu on VTT:n toiminnan ytimessä

Vastuullisuuden painopisteet Ympäristötavoitteet Standardit ja sertifikaatit Code of Conduct Tietosuoja

Kestävien ratkaisujen kehittäminen on merkittävin vastuullisuustekomme, sillä toimintamme perustuu aikamme suurten haasteiden ratkomiseen. Pyrimme ymmärtämään yritysten ja yhteiskunnan tarpeet ja mahdollisuudet. Autamme vastaamaan niihin luomalla yhdessä kumppaniemme kanssa vaikuttavia ratkaisuja tieteen ja teknologian avulla. Samalla autamme yrityksiä menestymään ja edistämään yhteiskunnan kestävää kasvua ja hyvinvointia.

Lue lisää vastuullisuusohjelmastamme ja -tavoitteistamme.

Lue lisää vastuullisuudestamme vuosi- ja vastuullisuusraportistamme. 

Ratkaisemme aikamme suurimpia haasteita tieteen ja tutkimuksen avulla. Autamme asiakkaitamme kehittämään vastuullista liiketoimintaa. Uudistamme yhteiskuntaa kestävämmäksi teknologisten innovaatioiden avulla.

• Tutkimusvalintamme tuottavat ratkaisuja YK:n kestävän kehityksen tavoitteiden edistämiseksi (Sustainable Development Goals, SDG:t). Vuosi- ja vastuullisuusraporttimme Vastuullisuus VTT:llä -osiossa on tutkijoidemme arvio, mihin YK:n kestävän kehityksen tavoitteisiin projekteillamme on suurin positiivisin vaikutus. Projektien yhdistäminen SDG:hin alkoi vuonna 2021, ja nykyään se tehdään kaikissa oma-ja yhteisrahoitteisissa sekä kaupallisissa projekteissa, joiden arvo on yli 50 000 euroa.
• Yhdistämme projektimme SDG:ihin. Ne löytyvät myös tutkimustietoportaalistamme.

VTT:n merkittävin ympäristöteko on kehittää kestäviä ratkaisuja ja teknologioita asiakkaiden ja yhteiskunnan käyttöön. Omassa toiminnassamme teemme ilmastotoimia kohti hiilineutraaliutta, ehkäisemme negatiivisia vaikutuksia luonnon monimuotoisuuteen ja käytämme kestävästi luonnonvaroja. Ympäristöpolitiikassamme painotamme seuraavia asioita:

• Tutkimuksellisten valintojemme tavoitteena on positiivinen kädenjälki: kehitämme kestävää kehitystä edistäviä ja ympäristön tilaa parantavia ratkaisuja minimoiden ympäristöön kohdistuvat haitat.
• Päämääränämme on hiilineutraalius.
• Parannamme jatkuvasti toimintamme energiatehokkuutta yhteistyössä kiinteistöomistajien ja tutkijoidemme kanssa.
• Tehostamme materiaalien ja resurssien käyttöä ja edistämme jätteen määrän minimointia ja kiertotalouden maksimointia pitkällä aikavälillä.
• Pidämme VTT:n vaikutukset luonnon monimuotoisuuteen vähäisinä ja keräämme lisätietoja toimintamme vaikutuksista.

Näitä tavoitteita toteutetaan ISO14001-toimintajärjestelmällä, jonka piiriin kuuluvat kaikki toimipisteemme.

VTT on asiantuntijaorganisaatio, jolle osaava ja hyvinvoiva henkilöstö on tärkein resurssi ja voimavara. Vaalimme asiantuntijoidemme  turvallisuutta, hyvinvointia, kehittymistä ja monimuotoisuutta oikeudenmukaisessa työyhteisössämme sekä työelämä- ja ihmisoikeuksien toteutumista arvoketjussamme. VTT:n päämääränä on, että VTT on maailman merkityksellisin työpaikka.

Priotiteettimme sosiaalisen vastuun osalta ovat:

• Työturvallisuus: kaikki VTT:läiset tulevat töihin terveinä ja lähtevät terveinä.
• Monimuotoisuus, tasa-arvo ja inkluusio: VTT on inklusiivinen ja monimuotoinen työpaikka, joka on vapaa syrjinnästä.
• Osaamisen kehittäminen: kehitämme osaamistamme jatkuvasti ja tuemme henkilöstöä siinä.
• Vastuulliset kumppanit: teemme yhteistyötä vain vastuullisten toimijoiden kanssa.
• Arvoketjun vastuullisuus: Minimoimme ihmisoikeus- ja työelämäoikeusriskit arvoketjussamme

Meille jokainen on arvokas sellaisena kuin hän on. Monimuotoisuus, tasa-arvo ja osallisuus ovat tärkeä osa vastuullista toimintaamme, ja olemme sitoutuneet vahvasti mm. sukupuolten tasa-arvon edistämiseen työyhteisössämme sekä koko tutkimusyhteisössä. 

Tutustu sukupuolten tasa-arvosuunnitelmaamme.

Code of Conduct ja väärinkäytöksistä ilmoittaminen

Compliance-ohjelmamme keskeinen osa on Code of Conduct, joka perustuu VTT:n hyvään maineeseen luotettavana kumppanina. Se sisältää niin tutkimustulosten luotettavuuden ja laadukkuuden, toimintatapamme kumppaneidemme suuntaan sekä paneutumisen työturvallisuus- ja ympäristökysymyksiin.

Lue lisää:

• VTT:n Code of Conduct
• VTT:n toimittajan liiketapaperiaatteet

Käytössämme on väärinkäytösepäilyiden raportointiin tarkoitettu Whistleblower-ilmoituskanava, jonka ansiosta väärinkäytökset ja ohjeiden vastaiset toimet tulevat tietoomme ja asianmukaisesti käsitellyiksi. Lue tarkemmin täältä.

Hallintomallimme

• VTT Groupin Hyvän hallinnon periaatteet (Corporate Governance, CG)
• VTT:n vastuullisuuden hallintomalli (englanniksi)

Korruptionvastainen toiminta

Korruptionvastainen toimintavelvoite koskee koko VTT:n ja sen tytäryhtiöiden henkilöstöä ja johtoa sekä kaikkea VTT:n toimintaa. VTT on sitoutunut noudattamaan korruption vastaista Yhdistyneiden kansakuntien yleissopimusta (2006/58) sekä kansallista ja Euroopan unionin lainsäädäntöä.

Lue lisää:

• Korruptionvastainen toiminta ja raportointi
   

Tietosuoja

Kunnioitamme aina yksityisyyden suojaa käsitteleviä lakeja ja määräyksiä käsitellessämme henkilötietoja.

Lue lisää:

• VTT ja tietosuoja
   

Tutkimusetiikka

VTT on sitoutunut noudattamaan korkeinta tutkimusetiikkaa ja hyvää tieteellistä käytäntöä kaikessa tutkimustoiminnassaan. Kehitämme jatkuvasti käytäntöjämme toiminnan eettisyyden varmistamiseksi.

VTT on sitoutunut hyvän tieteellisen käytännön noudattamiseen TENKin ohjeen mukaisesti.

Lue lisää: VTT Vuosi- ja vastuullisuusraportti 2024

Hyvä tieteellinen käytäntö (HTK) | Tutkimuseettinen neuvottelukunta

ISO 14001-, ISO 45001- ja ISO 9001 -sertifioitu toimintajärjestelmä

Toimintajärjestelmällemme on myönnetty seuraavat sertifikaatit:

• ISO 9001:2015 -sertifikaatti
• ISO14001:2015 -sertifikaatti
• ISO 45001:2018 -sertifikaatti 
• ISO 27001:2022 -sertifikaatti

Toimintajärjestelmämme on kuvattu tarkemmin täällä.
 

Jäsenyydet

Olemme yritysvastuuverkosto FIBS:n jäsen ja sitoutuneet YK:n Global Compact -yritysvastuualoitteeseen. 

• VTT:n arvoketjun kuvaus
• VTT:n olennaisuusanalyysi
• VTT:n kaksoisolennaisuusanalyysi 2023
• VTT:n kaksoisolennaisuusanalyysi 2025